El trabajo por cuenta propia y la informalidad fueron clave para reducir el desempleo en Colombia al 8,2 por ciento en octubre en comparación con el 9,1 por ciento en el mismo mes del año pasado.
El Departamento Administrativo Estatal de Estadística (Dane) dio a conocer que durante el décimo mes de este año trabajaron 24,37 millones de personas, mientras que el año pasado fueron 23,39 millones. En cuanto a los desempleados, este año hubo 2,17 millones de personas y el año pasado 2,35 millones.
En otras palabras, el número de empleados aumentó un 4,2 por ciento de 977.000 personas en el último año y personas desempleadas Había menos que el año pasado.
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La informalidad y el autoempleo, que suele asociarse con la reforma, fueron claves en este desempeño. De los 977.000 nuevos empleos, 651.000 fueron por cuenta propia, lo que supone que siete de cada diez nuevos empleos se obtuvieron en estas condiciones. En cuanto a la informalidad, 732.000 empleos corresponden a esta categoría.
El trabajo por cuenta propia conviene a personas que trabajan de forma independiente, no dependen de un empleador y la mayoría son informales, aunque algunos; Por ejemplo, los profesionales que prestan sus servicios en una clínica si son formales, porque ellos mismos son responsables de sus aportes a la seguridad social. Mientras tanto, en el sector informal puede haber empleados y asalariados.porque aunque la empresa los contrata, no tiene un contrato escrito ni cumple con requisitos sociales y otros legales. Por lo tanto, puede haber personas que trabajen tanto por cuenta propia como informales.
En cuanto a la informalidad, aumentó a 56,1 por ciento en octubre de este año, es decir aumentó respecto al 55,3 por ciento registrado en octubre del año pasado. Lo que significa que en Colombia viven 13,6 millones de personas informales, mientras que hace un año eran 12,9 millones.
“De los 977.000 nuevos empleos en octubre de 2025, 732.000 fueron informales, es decir cerca del 75 por ciento, y 224.000 fueron formales. En el caso de 13 ciudades y áreas metropolitanas, esos 489.000 nuevos empleos se reflejaron en 265.000 y 265.000 empleos formales. Y en el caso de los núcleos rurales dispersos, el aumento fue de 14.000 personas, pero vemos una compensación, porque en el caso de los trabajadores informales el aumento fue de 173.000 personas, y 33.000 personas dejaron la profesión y pasaron a ser trabajadores formales», dijo la subdirectora de Dana, Andrea Ramírez.
En cuanto a las ciudades con mayor informalidad, en el periodo de agosto y octubre de este año lidera Sincelejo con 68.8 por ciento, Valledupar con 64.7 por ciento, Cúcuta con 62.7 por ciento, Montería con 62 por ciento y Riohacha con 60.9 por ciento.
Le siguió Quibdó con 59,2 por ciento y fue la ciudad donde más aumentó la informalidad en el trimestre, Santa Marta con 57,4 por ciento, Popayán con 57,2 por ciento y Pasto con 57,1 por ciento, por encima del total nacional del período. es del 55,4 por ciento.
En términos de trabajadores informales por actividad económica, el Dane informó que en el trimestre de agosto a octubre de 2025 la mayor actividad fue la agricultura con un 86 por ciento, seguida de servicios de alojamiento y alimentación con un 75,5 por ciento y actividades artísticas, de entretenimiento y recreativas con un 73,2 por ciento.
En contraste, las actividades financieras y de seguros concentran el 10,7 por ciento de la población informal.
Desempleo. foto:iStock
Según Ramírez, en octubre la tasa de ocupación en Colombia alcanzó el 59,7 por ciento, frente al 58,1 por ciento de hace un año, y la tasa de participación global aumentó del 63,9 por ciento en octubre de 2024 al 65,0 por ciento en octubre de 2025.
“En octubre respecto a los meses anteriores vemos la misma tendencia que vimos durante 2025 y es que los valores de la tasa de desempleo son menores a los reportados mes a mes desde 2018”, dijo Ramírez.
En 13 ciudades y áreas metropolitanas, la tasa de desempleo en octubre fue del 8,0 por ciento, frente al 9,5 por ciento en el mismo mes del año anterior, una disminución del 1,5 por ciento.
Además, la tasa de participación fue del 67,7 por ciento, lo que supone un aumento en comparación con el 66,7 por ciento de hace un año, así como el crecimiento de la tasa de empleo. Bueno, aumentó al 62,2 por ciento desde el 60,4 por ciento en 2024.
Ocupado
En cuanto a las personas trabajando en Colombia, en octubre de este año llegó a 24,37 millones, mientras que el año pasado fueron 23,39 millones, según el Dane. Se trata del mayor número de empleados desde 2014.
En el décimo mes de 2025, de esos 24,37 millones de hombres, eran 14,25, y mujeres 10, 11, y el año pasado 13,73 y 9,66 millones, respectivamente. «De esta manera, los hombres ocupados aumentaron un 3,8 por ciento y las mujeres un 4,7 por ciento», explicó el funcionario.
El mayor incremento en el número de empleados en octubre se registró en las ramas de agricultura, ganadería, caza, silvicultura y pesca con 347.000 personas, en las actividades de alojamiento y restauración con 279.000 personas y en transporte y almacenamiento con 231.000 personas. Por el contrario, el comercio y reparación de vehículos experimentó una disminución de 221.000 empleados.
El Dane señaló que el número de desempleados ha disminuido en 174.000 personas respecto a octubre de 2024. La caída se concentra en 13 ciudades y áreas metropolitanas, con una variación del 13 por ciento, y en centros poblados y zonas rurales dispersas, con 12,9 por ciento.
Por profesión, los trabajadores por cuenta propia y los trabajadores o asalariados privados son las categorías que más contribuyeron al aumento del número de asalariados en toda la república, con un aumento de 651.000 y 192.000 personas, respectivamente.
Desempleo en octubre. foto:iStock
Resultados en el trimestre
Para el trimestre móvil de agosto-octubre de 2025, la tasa de desempleo también cayó, según el Dane, que ascendió al 8,3 por ciento este año, frente al 9,3 por ciento en el mismo período de 2024.
Por su parte, la tasa de participación aumentó al 64,3 por ciento, mientras que hace un año era del 64,0 por ciento, y la tasa de empleo aumentó al 58,9 por ciento desde el 58,0 por ciento en 2024.
En 13 ciudades y áreas metropolitanas, la tasa de desempleo en el trimestre fue de 8,0 por ciento, 1,6 puntos porcentuales menor que la registrada entre agosto y octubre de 2024 cuando fue de 9,5 por ciento.
La tasa de participación fue del 66,9 por ciento y la tasa de empleo del 61,6 por ciento, en comparación con el 66,7 y el 60,3 por ciento en el mismo período del año pasado.
En las ciudades, para el trimestre, Quibdó registró la tasa de desempleo más alta con un 23,9 por ciento, seguido de Sincelejo con un 12,3 por ciento y Riohacha con un 12,2 por ciento.
En contraste, las tasas más bajas se registraron en Villavicencio con 6,8 por ciento, Medellín y su área metropolitana con 6,9 por ciento y Bucaramanga y su área metropolitana con 7,3 por ciento.
«El mercado laboral está paralizado»
Para la presidenta de la Cámara Colombiano Americana, AmCham Colombia, María Claudia Lacouture, «el mercado laboral colombiano está estancado, el ligero avance en el desempleo esconde la realidad del estancamiento, informalidad superior al 56 por ciento y una brecha de género que está aumentando nuevamente.
La directiva afirma que «llama a la coherencia, la sostenibilidad no se construye con medidas coyunturales, sino con una agenda seria de formalización, productividad y empleabilidad, especialmente para las mujeres y poblaciones vulnerables, que garantice crecimiento y bienestar en el mediano y largo plazo».
Por su parte, el presidente de la Andi, Bruce MacMaster, señaló que «si bien la menor tasa de desempleo es un buen indicador, Preocupa que un alto porcentaje de la mayor ocupación haya sido informal desde entonces que hay un deterioro en la calidad del empleo. Además, es un negocio privado de derechos y difícil de sostener en el tiempo”.
En este sentido, el dirigente gremial aseguró que es importante que la discusión que se iniciará sobre el salario mínimo para 2026 «tenga en cuenta el impacto de un aumento excesivo tanto en términos de inflación como el efecto negativo en la creación de empleo formal».
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