El trabajo híbrido continúa expandiéndose en Colombia, aunque su adopción avanza de manera diferente según el sector. Según los expertos de WeWork, las industrias que más han migrado hacia esquemas híbridos o remotos son el consumo masivo, los servicios y la tecnología y las telecomunicaciones, mientras que áreas como la legal, financiera y de seguros mantienen mayor presencia por la naturaleza de sus operaciones.

“Lo que estamos viendo es una evolución por sectores más que una transformación homogénea. Las empresas con procesos digitalizados son las que más se benefician del trabajo híbrido, pero en todos los casos la prioridad debe ser diseñar modelos que respondan a las necesidades reales de cada operación”, explicó Nicolás Sánchez, Head of Sales de WeWork para la región andina.

Los expertos de WeWork señalan que sectores como el de la tecnología, el marketing, los recursos humanos o los medios de comunicación, que también se encuentran entre los más dispuestos a trabajar en remoto a nivel global, operan con herramientas digitales, programación, análisis de datos y producción de contenidos, actividades que se pueden realizar desde cualquier lugar. El avance de la inteligencia artificial, la automatización y las plataformas colaborativas también ha acelerado la transición hacia esquemas flexibles en estas industrias.

En cambio, segmentos como el legal, financiero y de seguros requieren un mayor control presencial, manejo de documentación sensible y coordinación regulatoria, lo que explica su preferencia por modelos más tradicionales. Para WeWork, estas diferencias demuestran que el trabajo híbrido no es una fórmula única, sino una estructura adaptable que depende del tipo de operación, el rol del talento y el nivel de digitalización de cada empresa.

Según la compañía, el crecimiento futuro del trabajo híbrido estará marcado por la capacidad de cada sector para integrar nuevas tecnologías. Las industrias que avancen más rápido en digitalización serán también las que puedan ofrecer mayores niveles de flexibilidad en los próximos años.

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